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同鑫科技丨廣東新秀新材料數字化eHR系統成功啟動(dòng)!

2024-03-13 15:12:36 瀏覽:410 咨詢(xún)電話(huà):400-1800-278

人力資源數字化是現代企業(yè)發(fā)展戰略的核心議題,只有把人力資源數字化做好,才能助力企業(yè)釋放生產(chǎn)力、提升戰斗力。在3月11日,廣東新秀新材料股份有限公司攜手同鑫科技成功啟動(dòng)eHR系統數智化升級項目,為更深度的人力資源數智化轉型變革拉開(kāi)序幕!


新三板上市企業(yè)

廣東新秀新材料股份有限公司


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廣東新秀新材料股份有限公司成立于1995年,總部設立于東莞,在深圳、美國等多地建立分部,2016年8月正式掛牌新三板,是一家集材料開(kāi)發(fā)、工藝研究生產(chǎn)和銷(xiāo)售于一體的高新技術(shù)企業(yè)。


新秀新材料專(zhuān)注于天然纖維復合材料的開(kāi)發(fā),合成纖維的二次設計和再加工,針對客戶(hù)不同產(chǎn)品性能的需求,自主研發(fā)各種不同的樹(shù)脂基配方,包括環(huán)氧基樹(shù)脂基,酚醛樹(shù)脂,熱塑性樹(shù)脂基,陶瓷樹(shù)脂基等,持續將年銷(xiāo)售收入的5%以上投入研發(fā),是全球第一家將芳綸纖維、竹、木應用于手機、筆記本等電子產(chǎn)品的企業(yè),卓越品質(zhì)贏(yíng)得了國內外廣大客戶(hù)的一致好評,在業(yè)界具備較高的知名度與美譽(yù)度。


長(cháng)期陪跑 持續賦能

人力資源數字化升級項目啟動(dòng)


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隨著(zhù)新秀新材料企業(yè)規模和業(yè)務(wù)板塊的不斷壯大,目前人員規模已達到2000多人,導致企業(yè)的管理難度幾何級增長(cháng),原有的信息化基礎已經(jīng)難以滿(mǎn)足現狀,企業(yè)需要更精細高效的人力資源管理體系來(lái)支撐企業(yè)可持續發(fā)展和戰略目標達成。


同鑫科技與新秀新材料結緣于7年前,期間一直伴隨著(zhù)企業(yè)發(fā)展賦能陪跑,為其提供強有力的數字化后盾作為支撐?;谛滦阈虏牧犀F有的管理現狀,為了滿(mǎn)足業(yè)務(wù)要求和管理提升需要,同鑫將為其升級打造先進(jìn)的數智化人力資源管理數字化平臺,助力企業(yè)進(jìn)一步夯實(shí)業(yè)務(wù)基礎、推動(dòng)人才發(fā)展、聚焦戰略目標:


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夯實(shí)業(yè)務(wù)基礎:打通全業(yè)務(wù)場(chǎng)景,優(yōu)化各項人力資源業(yè)務(wù)流程,推進(jìn)組織人事、考勤薪酬、計件工資、行政后勤等基礎業(yè)務(wù)工作實(shí)現全程數字化辦理,幫助HR部門(mén)釋放雙手,提升管理效率,全方位提高人力資源管理水平;


推動(dòng)人才發(fā)展:打造一個(gè)高效的人才管理平臺,通過(guò)賦能人才招聘、培訓學(xué)習、績(jì)效考核等關(guān)鍵業(yè)務(wù),促進(jìn)人才的識別培養和激發(fā)員工積極性,支撐員工發(fā)展與成長(cháng),讓員工成為企業(yè)的核心競爭力;


聚焦戰略目標:提供多角色門(mén)戶(hù)界面實(shí)現動(dòng)態(tài)監控,支持多系統集成,數據互聯(lián)互通及時(shí)呈現,通過(guò)深度挖掘分析數據,提供多種人力資源報表,實(shí)現科學(xué)化、數字化、前瞻化的決策機制;


這次數字化eHR系統升級項目的成功啟動(dòng),將為新秀新材料的數字化轉型注入新的活力,實(shí)現人力資源數智化的跨越式發(fā)展,用高效的人力資源管理為企業(yè)的高速發(fā)展保駕護航。



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